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X-WR-CALNAME:FW26F502BR Familienfreundliche Strukturen schaffen – Zukunf
 tsfähigkeit durch gelebte Vereinbarkeit\nEin Workshop vom Verbund familie
 nfreundlicher Unternehmen
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SUMMARY:FW26F502BR Familienfreundliche Strukturen schaffen – Zukunftsfä
 higkeit durch gelebte Vereinbarkeit\nEin Workshop vom Verbund familienfreu
 ndlicher Unternehmen
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DESCRIPTION:Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist längst ein zentraler 
 Wettbewerbsfaktor für Unternehmen: Sie beeinflusst Arbeitgeberattraktivit
 ät\, Mitarbeiterbindung und Leistungsfähigkeit – und entscheidet zuneh
 mend darüber\, ob Fachkräfte bleiben\, zurückkehren oder sich anderweit
 ig orientieren. Der Workshop richtet sich an Führungskräfte sowie Verant
 wortliche aus Personal- und Organisationsentwicklung\, die familienfreundl
 iche Strukturen nicht nur „auf dem Papier“\, sondern im betrieblichen 
 Alltag wirksam gestalten wollen.\nIm Mittelpunkt steht die Analyse der eig
 enen Unternehmensrealität: Wo funktioniert Vereinbarkeit bereits gut? Wo 
 entstehen Belastungen\, Spannungen oder blinde Flecken? Auf dieser Grundla
 ge entwickeln die Teilnehmenden passgenaue Maßnahmen\, die sowohl zur Unt
 ernehmenskultur als auch zu den Mitarbeitenden und betrieblichen Rahmenbed
 ingungen passen.\nDer Workshop zeigt außerdem\, welchen Einfluss Führung
 \, Kommunikation und gelebte Erwartungen auf eine familienfreundliche Kult
 ur haben – und an welchen Stellen strukturelle oder kommunikative Hürde
 n unbewusst wirken. Am Ende entsteht ein konkreter Maßnahmenfahrplan für
  das eigene Unternehmen.
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 ig orientieren. Der Workshop richtet sich an Führungskräfte sowie Verant
 wortliche aus Personal- und Organisationsentwicklung\, die familienfreundl
 iche Strukturen nicht nur „auf dem Papier“\, sondern im betrieblichen 
 Alltag wirksam gestalten wollen.\nIm Mittelpunkt steht die Analyse der eig
 enen Unternehmensrealität: Wo funktioniert Vereinbarkeit bereits gut? Wo 
 entstehen Belastungen\, Spannungen oder blinde Flecken? Auf dieser Grundla
 ge entwickeln die Teilnehmenden passgenaue Maßnahmen\, die sowohl zur Unt
 ernehmenskultur als auch zu den Mitarbeitenden und betrieblichen Rahmenbed
 ingungen passen.\nDer Workshop zeigt außerdem\, welchen Einfluss Führung
 \, Kommunikation und gelebte Erwartungen auf eine familienfreundliche Kult
 ur haben – und an welchen Stellen strukturelle oder kommunikative Hürde
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